Мой любимый вопрос,который всем задаю на интервью - "Во что вы верите?" Уже по тому, как долго человек задумывается, что именно отвечает и с какой интонацией можно почерпнуть некоторую информацию о содержании его внутреннего мира. Но задавать его в лоб с первой минуты, конечно, не надо.
Еще один "разговорчивый" вопрос - "Как познакомились ваши родители?" После него часто можно услышать подробную историю или, как минимум, подтолкнуть собеседника ее рассказать.
Хорошо еще работают вопросы, которые используют hr-ы на собеседованиях. Но здесь всегда есть риск, что вы услышите отрепетированную "заготовку", а не правду.
А вообще главное - не вопросы, главное - доверие. Если оно возникает в разговоре, то уже неважно, как спрашивать. Ответ точно будет.
Я бы просто ответила, что не знаю. Информативно. х)
как же ты прав!
Интересно, чем закончилась история про сына)
Какие отношения в семье? Не слишком ли навязчиво для первого разговора
На первом же вопросе вас примут за "Свидетеля Иеговы" и разговор закончится.
Расскажите о своем поведении в ситуации, когда вам приходилось расставаться с людьми- будь то друзья или любимые. Опишите ситуацию.
Расскажите о своем поведении в ситуации, когда вы решили разорвать отношения.
ну дааа. расскажут всю правду и во всех подробностях
Как звучит ряд вопросов, ответив на которые человек расскажет максимум информации о себе? (человек перечисляет на какие вопросы ему приятнее/охотнее/интереснее было бы говорить(
*представленные в ответе вопросы*
Ты кто по жизни?
Такие простецкие вопросы совсем западло спрашивать уж.
Далее малява не несет в себе никакого смысла. Настрочил, чтобы попасть в лимит, который обозначил командир.
Даже не обнял.