Расскажите истории о пожертвованиях в соцсетях: как собирали сами, жертвовали или попадались на мошенников.

Ответить
Ответить
Комментировать
0
Подписаться
1
3 ответа
Поделиться

Сам никогда не жертвовал, но знаю, два способа жульничества:

  • Группы с фейковыми данными о нуждающемся;

  • Клоны настоящих сообществ, но с фейковыми реквизитами. 

Их создатели рассылают спам с просьбой пожетрвовать деньги публичным людям и в комментариях популярных сообществ.  

Несколько раз встречал людей, которые публично разоблачают жуликов:

Например, блогер Серега Hell Yeah

https://new.vk.com/wall142244404_60675

https://new.vk.com/wall142244404_60313

Еще знаю, о жуликах и благотворительности в сети пишет Антон Носик: 

http://vk.cc/5c2svD

3
0

Вот это да! Очень полезно, спасибо, Саша!

0
Ответить
Прокомментировать

Привет! Я переодически жертвую на помощь старикам и приюты для животных. Проблем не было, так как я знаю эти фонды довольно давно. Если я захочу совершить пожертвование в пользу нового фонда, я сначала проверю, что это (отзывы, другие сайты/соцсети, сама позвоню или съезжу)

2
0

Катя, ты крутая! Спасибо :)

0
Ответить

А ты узнала о них через соцсети или как-то по-другому, не помнишь?

0
Ответить

Про зверей - из соцсетей, а про старичков - из ЖЖ девочки, которая занимается этим проектом. За то время, что я за ними слежу, проект из личной инициативы вырос в "Старость в радость" :)

0
Ответить
Ещё 2 комментария

а, еще иногда адресно помогаю деньгами или делами, но тут уже личное общение - кто-то работает в фонде или кому-то из дальних знакомых через второе рукопожатие.

0
Ответить

О, "Старость в радость" очень добрый фонд, тоже за ним слежу :) спасибо ещё раз за ответы :)

+1
Ответить
Прокомментировать

Сейчас мы с фондом «Старость в радость» запустили проект «Один день счастья» по сбору средств на финансирование дополнительного персонала в тех домах престарелых, где существующего персонала совсем не хватает и всё плохо. http://dayofhappiness.ru/

Суть проекта в том, что мы предлагаем ежемесячные подписки на сумму, которая равняется зарплате за 1 день работы нанятого сотрудника. А каждый месяц рассылаем подписчикам отчет о том, как хорошо старики провели этот день. Таким образом, люди, подписанные на пожертвования, ежемесячно видят, как работают их деньги, и практически не отписываются. Это очень хороший способ сохранять мотивацию людей и получать ежемесячно предсказуемую сумму.

1
0
Прокомментировать
Ответить
Читайте также на Яндекс.Кью
Читайте также на Яндекс.Кью