Михаил Мазокин
апрель 2016.
56

Как правильно рассчитать зарплату? Есть ли общая формула?

Ответить
Ответить
Комментировать
0
Подписаться
0
1 ответ
Поделиться

Ваш оклад по трудовому договору разделить на количество рабочих дней в месяце и умножить на количество отработанных минус 13% подоходного налога

1

А если я работодатель? Как грамотно составить трудовой договор, в котором будет указана заработная плата? Надо же учесть квалификацию рабочего, среднюю заработную плату в его области..

0
Ответить

Я бы на Вашем месте поставила минималку. По Санкт-Петербуру на сегодняшний день МРОТ 11700. Это если зп серая. Если белая полностью, посмотрите примерные зп, которые предлагают н данную должность другие компании на хэдхантере или авито

0
Ответить

при расчете зп надо учесть еще районный коэффициенты  (у меня для Тюмени например это + 15 %  к окладу), еще бывают северные  надбавки. Потом есть еще социальные вычеты. Короч, геморр еще тот, на предприятии для этого в бухгалтерии есть спец бухгалтер по личному составу, который все это считает. 

0
Ответить
Ещё 1 комментарий

Да!)

0
Ответить
Прокомментировать
Ответить